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中國勞動(dòng)學(xué)會(huì)冶金分會(huì)第十屆人力資源信息交流研討會(huì)順利召開

中國勞動(dòng)學(xué)會(huì)冶金分會(huì)第十屆人力資源信息交流研討會(huì)順利召開

由中國勞動(dòng)學(xué)會(huì)冶金分會(huì)主辦、中鋼集團(tuán)鄭州金屬制品研究院有限公司承辦的“中國勞動(dòng)學(xué)會(huì)冶金分會(huì)科研學(xué)組第十九屆、勘察設(shè)計(jì)學(xué)組第十屆人力資源信息交流研討會(huì)”于20161021日在河南省鄭州市高新區(qū)光華大酒店順利召開。來自中國勞動(dòng)學(xué)會(huì)冶金分會(huì)、中鋼集團(tuán)下屬6家科研院所、中國鋼研科技集團(tuán)和中冶集團(tuán)下屬5家勘察設(shè)計(jì)單位的領(lǐng)導(dǎo)、人力資源部長等28名代表參加了本次研討會(huì)。會(huì)上,各位代表共聚一堂,暢所欲言,以“如何通過提升人力資源管理水平為企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)提供有效的支撐、以及各單位在解決人力資源管理過程中的難點(diǎn)方面取得的新經(jīng)驗(yàn)、新舉措和新成效”為主題,進(jìn)行了廣泛、熱烈的信息交流和研討。

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本次信息交流研討會(huì)分為兩部分,上午由中國鋼研科技集團(tuán)有限公司人力資源部葛啟錄主任主持,中鋼制品院院長毛海波致歡迎詞,中國勞動(dòng)學(xué)會(huì)冶金分會(huì)副會(huì)長兼秘書長尹鴻山做了《堅(jiān)決化解過剩產(chǎn)能,奮力脫困攻堅(jiān)階段》的專題報(bào)告,隨后由中鋼制品院人力資源部副部長鄭志喬宣讀了《中鋼制品院戰(zhàn)略人力資源管理體系的設(shè)計(jì)和實(shí)踐創(chuàng)新》論文,長沙礦冶研究院有限責(zé)任公司人力資源部副部長曹志群宣讀了《分級(jí)分層注重實(shí)效,立足長遠(yuǎn)為企業(yè)發(fā)展打造高素質(zhì)人才隊(duì)伍》論文。下午的會(huì)議由中鋼集團(tuán)鄭州金屬制品研究院有限公司黨委副書記邱文鵬主持,參會(huì)的各單位人力資源部部長們就如何通過提升人力資源管理水平來解決股權(quán)激勵(lì)、薪酬分配、績(jī)效管理、員工培訓(xùn)、勞務(wù)外包,用工成本控制等方面的難點(diǎn),取得的新經(jīng)驗(yàn)、新舉措和新成效作了大致介紹和經(jīng)驗(yàn)分享。

接下來,中國勞動(dòng)學(xué)會(huì)冶金分會(huì)副秘書長兼《冶金勞動(dòng)》執(zhí)行主編馬宴林宣讀了優(yōu)秀論文的評(píng)選結(jié)果,以中鋼制品院鄭志喬等作者為代表的3名同志獲得優(yōu)秀論文獎(jiǎng)。最后,中國鋼研科技集團(tuán)有限公司人力資源部葛啟錄主任做了“觀念、戰(zhàn)略、組織、激勵(lì)”為主題的總結(jié)性發(fā)言。參會(huì)的代表們意猶未盡,在對(duì)中鋼制品院工作人員熱情周到的服務(wù)表示衷心的感謝的同時(shí),也對(duì)將由中國鋼研科技集團(tuán)承辦的明年的交流研討會(huì)充滿了期待。

 

 

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